文 | 大力财经

当行业还在争论AI免费化能走多远，token经济的未来在哪里的时候，周鸿祎直接甩出王炸，彻底给大厂员工掀桌子了。

5月8日，360内部全员信官宣：全体员工每人发放1亿Token，自动充值至360安全龙虾账户，零审批、零门槛。

按行业综合成本测算，这波“撒币”总价值近1亿元，看似豪气宠粉，实则是360在AI下半场的生死卡位战：用内部补贴换全员生产力、产品数据与市场霸权，宣告流量免费已死，Token收费为王的新时代来临。

01Token价格大起底：1亿Token到底值多少钱？

外界热议“每人1亿Token=1万元”，实则混淆了API挂牌价与企业真实成本。

以2026年5月11日国内主流大模型官方公开的主力/最新价（输入+输出均价）为基准，换算元/1亿Token，差距远超想象：

通义千问（阿里）：0.125元/百万Token，1亿Token=12.5元（行业地板价）

DeepSeek（深度求索）：1.01元/百万Token，1亿Token=101元

豆包（字节）：1.25元/百万Token，1亿Token=125元

文心一言（百度）：10元/百万Token，1亿Token=1000元

Kimi（月之暗面）：17.325元/百万Token，1亿Token=1732.5元

讯飞星火（科大讯飞）：21元/百万Token，1亿Token=2100元（行业天花板）

可见，按公开API均价，1亿Token仅12.5-2100元，远不及1万元。外界口中的“人均1万元”，是含算力冗余、机房电力、调度运维、技术研发的企业综合成本——AI边际成本递增，免费模式不可持续，这正是周鸿祎反复强调的核心逻辑。

02全员发1亿Token：不是福利，是“全员AI带货”

别家发Token走“申请制”，层层审批劝退大多数人；360直接“到账制”，零门槛强推、无理由送达，本质是用“送到嘴边的肉”逼全员跳进AI这条河，背后藏着四大战略野心：

破除使用壁垒，强制全员上手

AI落地最大痛点不是技术，而是员工嫌麻烦、不愿用。此前行业普遍采用审批制，流程繁琐导致使用率极低；360直接充值到账，消除所有心理与流程门槛，把“要不要用AI”变成“必须用AI”，倒逼全员从“AI围观者”变成“AI使用者”。

从“工具”到“同事”，打造全员超级个体

目标很明确：人手一支AI专家团，人人都是超级个体。360安全龙虾已内置上百个专业智能体，覆盖代码开发、办公协作、商业决策等全场景，员工不再是“用AI干活”，而是“带着AI团队干活”，彻底重构工作模式，提升组织整体效率。

10分钟造专属AI，降低全民AI门槛

5月13日将上线的“龙虾教练”功能，支持口述训练AI，10分钟生成专属智能体，无需代码、无需专业技能，普通人也能定制行业化AI，快速落地业务场景。

这意味着AI不再是技术人员的专属，而是全民可拥有的生产力工具，为后续大规模商业化埋下伏笔。

成本可控：轻量模式省99%Token

看似每人发1亿Token，实则有省钱模式、轻量模式双加持，内部实际消耗远低于市场价。1亿Token只是“额度上限”，并非强制消耗，既能保证全员高频使用，又能控制整体成本，用极小代价换最大化价值。

03商业模式重构：流量已死，Token为王

周鸿祎的核心判断一针见血：互联网是边际成本为零（免费），AI是边际成本递增（算力、电力、芯片），免费不可持续。

360全员发Token，本质是验证“软件免费、Token收费”的MaaS（模型即服务）模式——像给数字员工发工资，按消耗/效果付费，这才是AI活下去的唯一逻辑。

内部免费化：用成本换数据+习惯+能力

全员1亿Token，相当于用1亿成本买全员的AI使用数据、使用习惯与AI能力。

员工高频使用的过程，就是产品快速迭代的过程——bug被暴露、需求被挖掘、场景被验证，比花几亿做广告、做用户调研划算得多，同时完成全员AI洗脑，统一战略思想：AI不是选择题，是生存题。

对外造霸权：从安全公司到AI基础设施公司

短期看，是内部练兵；长期看，是卡位AI下半场的基础设施。

360的终极目标，是把“360安全龙虾”做成兼容开源生态的国民级AI入口，依托360安全卫士的PC端流量，覆盖亿万用户，从安全公司升级为AI安全公司→AI基础设施公司，掌握算力定价权、Token定价权，对外卖Token、卖AI服务，复制到企业/政府市场，构建自己的AI帝国。

一石三鸟：招聘筹码+免费广告+人才绑定

“Token福利=新薪资”，比现金更吸引技术人才，绑定员工数据与习惯粘性；

“每人1亿Token”刷屏全网，免费上热搜，强化“360=AI公司”认知，省几亿广告费；

传递“不跟上AI就淘汰”的信号，统一思想、对齐战略，打造全员AI战斗力。

04行业变局：豪华平权之后，AI平权时代来临

老周是彻底掀桌子了，其他互联网大厂也会陆续跟进，给员工充值发放免费的token。

360全员发1亿Token，打破AI使用门槛，掀起AI平权时代。这一步棋，算是赢麻了。

当别家还在纠结AI成本、还在限制员工使用时，360已经用“内部补贴”换“外部霸权”。

短期烧钱换数据、换习惯、换声量，长期验证商业模式、卡位基础设施、构建生态壁垒。

大力财经认为：AI下半场，不再是“技术”的竞争，而是“成本控制+生态构建+用户覆盖”的综合较量。

周鸿祎的“每人1亿Token”，看似激进，实则精准踩中行业痛点与未来趋势，流量免费的旧时代已落幕，Token收费的新时代已开启，只有敢“烧钱换未来”的玩家，才能在AI下半场笑到最后。